【執行力提升年】——建投青年招標采購部李靖說
公司動態 2023 / 08 / 02
“決定人生高度的，從來不是高談闊論，而是你徹底的執行。沒有執行力，想法無法成為現實，永遠只是一張空想的“藍圖”。”公司招標采購部李靖說。她扎根崗位，汲取理論與實踐的力量，自2022年入職以來，她用行動證明了什么是執行力。
她說自己在參與公司執行力提升年活動中獲得幾點感悟。一是執行力源于責任心，責任心決定執行力。工作意味著責任，樹立敬業勤業意識，時時刻刻把工作掛在心上、抓在手上，做到件件有落實，事事有回音。克服阻力、解決困難作為一種勇于擔當的責任、推進工作的動力。加快工作節奏，消除安全隱患，高效完成任務，不找借口，不患得患失以最佳的精神狀態投入工作中。二是提升業務素質和解決問題的能力。加強學習，更新觀念，從自身出發，不斷加強學習更新觀念，不斷分析認識提高自己，改變不執行不作為的不良習慣，自動自發地做好本職工作，不怕問題，想方設法解決問題，千方百計消滅問題。我們常說觀念決定思路，思路決定出路，觀念轉、大地寬，只有轉變觀念，解放思想，才能始終保持快速發展。三是下足功夫，抓好細節。在細節上下功夫，注重細節，量化細節是關鍵。因此，扭住“細節”不放松，要細致入微地思考。凡事“預則立，不預則廢”，務必要把工作做細、做實，樹立追求“100%細節、100%落實、100%效果”的工作理念，并一件一件地抓好落實，一步一個腳印地向前推進，堅持一抓到底，確保“細節不打折，落實不打折，效果不打折”。四是復盤。回望走過的路，看看自己是否始終在正確的道路上前行，確保行動不跑偏。看看設定的目標是否達成，成果如何，檢視執行過程中成功與失敗的經驗教訓。既是一種總結，也是一種再學習。通過復盤，再看初心，重溫使命，再一次清晰目標、精準目標，根據推進進展，結合實際情況，適時調整，最終為行動助力。
她說，身為建投人，心往一處想，智往一處謀，勁往一處使，與公司發展融為一體，擔起一份責任、獻出一份忠誠、貢獻一份力量，我們將齊心協力為公司蓬勃發展而添磚加瓦。
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